絞り込み中
-
- 採用対象：
- すべて
-
- 従業員数：
- すべて
- 採用対象
-
- 従業員数
-
26 件の活用事例 該当する活用事例がありません。条件を変更してお探しください
-
プロパティエージェント株式会社評価スコアと社員クチコミが入社の決め手に。OpenWorkリクルーティングで採用目標の達成と質の向上を両立～共感する仲間と出会えた～
- 採用対象
-
- 従業員数
- 非公開
- 業種
- 不動産関連、住宅
- 導入サービス
-
アヴァント株式会社在籍社員による社員クチコミ投稿の活発化が、応募者増加の転機に
- 採用対象
-
- 従業員数
- 101名～500名
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
株式会社セールスフォース・ジャパンOpenWorkリクルーティングが導く、 "思いがけない出会い"
- 採用対象
-
- 従業員数
- 1000名以上
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
株式会社日本HP「正直、転職は考えていませんでした」OpenWorkリクルーティングがつくる新しい出会い
- 採用対象
-
- 従業員数
- 1000名以上
- 業種
- コンピュータ、通信機器、OA機器関連
- 導入サービス
-
アドビ株式会社社員クチコミが、熱意ある応募者との出会いをつくる
- 採用対象
-
- 従業員数
- 501名～1000名
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ株式会社リアルな「現場の声」が、覚悟を持った人材とのマッチングを導く
- 採用対象
-
- 従業員数
- 101名～500名
- 業種
- コンサルティング、シンクタンク
- 導入サービス
-
株式会社Techouseカルチャーを大切にした "質"採用でCTO候補に出会うまで。 OpenWorkで高まる採用力
- 採用対象
-
- 従業員数
- 101名～500名
- 業種
- インターネット
- 導入サービス
-
ビジネスエンジニアリング株式会社社員クチコミが可能にする 本音のコミュニケーションが、 潜在層との出会いをつくる
- 採用対象
-
- 従業員数
- 501名～1000名
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
マスワークス合同会社「社員の声」が適切なマッチングを導き、採用力を高める
- 採用対象
-
- 従業員数
- 1000名以上
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
アバナード株式会社社員クチコミが本音の採用活動を可能に。OpenWorkリクルーティングがつくる、自分にとっての”優良企業”との出会い
- 採用対象
-
- 従業員数
- 1000名以上
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
株式会社ユーザベース社員クチコミが“企業の本質”を見える化。OpenWorkリクルーティングで企業文化にマッチした優秀人材の採用を実現。
- 採用対象
-
- 従業員数
- 1000名以上
- 業種
- インターネット情報サービス、リサーチ
- 導入サービス
-
株式会社アシスト”隠れた優良企業”でも OpenWorkリクルーティングなら大企業と渡りあえる
- 採用対象
-
- 従業員数
- 1000名以上
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
UPWARD株式会社転職潜在層にもスカウト機能でアプローチ。知名度よりも社員クチコミの評価を武器に採用力を強化。
- 採用対象
-
- 従業員数
- 101名～500名
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
Sansan株式会社拡大期での採用成功。 “手厚いサポート”で他媒体では出会えなかった人材と出会い
- 採用対象
-
- 従業員数
- 1000名以上
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
ULSコンサルティング株式会社評価スコアの高さが「見えない魅力」を伝え、スカウト返信率や内定率が向上
- 採用対象
-
- 従業員数
- 501名～1000名
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
株式会社グッドパッチリアルな社員クチコミが非認知層との縁を生む。「認知のズレ」を緩和し採用の間口を広げた活用事例
- 採用対象
-
- 従業員数
- 101名～500名
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
イグニション・ポイント株式会社トップティア学生の採用に成功。 社員クチコミ評価の高さが学生の興味の キッカケに
- 採用対象
-
- 従業員数
- 101名～500名
- 業種
- コンサルティング、シンクタンク
- 導入サービス
-
株式会社ワンスター自然と企業理解が進む「OpenWorkリクルーティング」。 熱量が伝わるスカウトが採用のカギに
- 採用対象
-
- 従業員数
- 101名～500名
- 業種
- 広告代理店、PR、SP、デザイン
- 導入サービス
-
日星電気株式会社日星電気株式会社 OpenWorkリクルーティングの 活用が、採用に新たな風を吹き込んだ
- 採用対象
-
- 従業員数
- 501名～1000名
- 業種
- 半導体、電子、精密機器
- 導入サービス
-
三井化学株式会社新卒も中途も1つで完結。優れたUI設計 がエントリー増加に繋がった
- 採用対象
-
- 従業員数
- 1000名以上
- 業種
- 化学、石油、ガラス、セラミック
- 導入サービス
-
株式会社サンブリッジOpenWorkリクルーティングの活用が、これまでに出会えなかった優秀な学生との出会いに繋がった
- 採用対象
-
- 従業員数
- ～100名
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
日置電機株式会社攻めの採用で、自律志向の高い学生とのマッチングを可能に
- 採用対象
-
- 従業員数
- 501名～1000名
- 業種
- 半導体、電子、精密機器
- 導入サービス
-
Eightキャリア株式会社（旧：株式会社イードア）綺麗ごとだけじゃないリアリティのある社員クチコミが繋いだ「学生との出会い」
- 採用対象
-
- 従業員数
- ～100名
- 業種
- コンサルティング、シンクタンク
- 導入サービス
-
クラウドエース株式会社多様なバックボーンの方と出会え、カルチャーマッチする応募者が増加
- 採用対象
-
- 従業員数
- 101名～500名
- 業種
- SIer、ソフト開発、システム運用
- 導入サービス
-
株式会社フィードフォース社員クチコミは知名度に勝る？後発で始めた新卒採用が成功した秘訣とは。就活後期からスタートした23卒採用が成功
- 採用対象
-
- 従業員数
- ～100名
- 業種
- インターネット広告代理店、PR、SP、デザイン
- 導入サービス
-
株式会社ライズ・コンサルティング・グループ内定獲得後の学生層にアプローチ。初動の遅れをカバーしつつ、企業と学生が納得する採用を追求
- 採用対象
-
- 従業員数
- 101名～500名
- 業種
- コンサルティング、シンクタンク
- 導入サービス